Что Делать И Как Действовать Сроки Оформления

Сбор документов. Подготовка, сопровождение процедуры дарения. Купля-продажа, мена, обмен. Аренда. Дарение. Коммерческий найм, поднайм. Минимизация налогов. Выбор наиболее выгодного варианта передачи недвижимости. Составление всех видов договоров, иных деловых бумаг. Ведение переговоров с контрагентами, изменение условий договоренностей, подготовка документов. Выбор наиболее выгодной формы документа. Оформление собственности. Приватизация. Долевое строительство. Предоставление жилья. Перепланировки. Выселение, признание прав. Оформление права собственности, аренды. Составление проектов завещаний. Представление интересов у нотариуса, в суде. Составление деклараций, любой отчетности. Расчет налогов. Выбор выгодного пути при совершении операций с недвижимостью. Возврат из бюджета. Споры с налоговыми органами. Взыскание долгов. Защита от неправомерных взысканий. Работа с судебными приставами, органами опеки и попечительства Розыск имущества. Наложение арестов, запретов, пр. Стоимость консультаций для льготных слоев населения (пенсионеры, инвалиды, многодетные матери и др.) - всего 50% от стоимости по прейскуранту, а по предварительной записи по семейным и жилищным вопросам - бесплатно. Сегодня многие фирмы предлагают юридические услуги, почему Вам стоит обратиться именно к нам? Чем мы лучше других? Почему вообще надо обращаться к юристу, адвокату? Нам есть что ответить! Юристы и адвокаты центра дают советы по всем отраслям права, экспертные заключения или находят пути решения по различным юридическим ситуациям. Работаем более 16 лет. Гарантия грамотности консультации или иных услуг центра: юристы и адвокаты имеют специализации по разным вопросам, прием ведут одновременно несколько специалистов, каждый работает в своей отрасли. Разбивка на специализации дает возможность глубинного изучения каждой темы. При обращении клиента за помощью, дежурный юрист рекомендует именно того специалиста, который лучше всего знает нужный вопрос. Поэтому, при обращении в наш центр консультация или услуга судебного или внесудебного характера осуществляется квалифицированным специалистом.

Кто имеет право на досрочный отпуск за первый год работы? Исключительный случай расчета продолжительности первого отпускного периода - дополнительный отпуск, который предоставляется при работе с вредными или опасными условиями. Его необходимо оформлять пропорционально фактически отработанному времени (ст. 121 ТК РФ). Ограничение размера удержаний из заработной платы Для определения очередности отпускных периодов работодатели ведут специальные графики. Порядок составления очередного графика отпусков на предстоящий год установлен ст. 123 ТК РФ. Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков Как быть с новыми сотрудниками, если график отпусков уже составлен? Никаких ограничений ни для работника, ни для работодателя в такой ситуации нет. — запланировать предоставление отпусков работникам в следующем календарном году, установив их очередность в графике отпусков (ст. 123 ТК РФ); — ознакомить работников под подпись с графиком отпусков (ч. — не позднее чем за две недели до начала отпуска известить об этом работника под подпись (ч. — издать приказ о предоставлении отпуска работнику в период, установленный графиком отпусков, ведь сам график обязателен как для работодателя, так и для работника (ч. Работодатель не имеет права на отказ даже в случае острой производственной необходимости в них.

If you liked this post and you would like to get far more details concerning Costed.Ru - Юридический портал kindly check out our own page.